Суд признал оплату вынужденного прогула облагаемым НДФЛ

После того, как суд признал увольнение сотрудника незаконным, и он получил компенсацию за вынужденный прогул, стало ясно, что такой доход подлежит обложению налогом на доходы физических лиц (НДФЛ). Однако работница, добившаяся такой компенсации через суд, не разделила этого мнения, настаивая на том, что такой доход должен быть необлагаемым.

Женщина неоднократно обращалась в Конституционный суд, пытаясь добиться признания норм Налогового кодекса и Трудового кодекса неконституционными. Однако последнее определение Конституционного суда № 536-О/2024 от 27 февраля 2024 года отклонило ее жалобу.

Стоит отметить, что Министерство финансов ранее высказало мнение о том, что компенсация за вынужденный прогул подлежит налогообложению НДФЛ, что было сформулировано в письме № 03-04-06/17488 от 10 марта 2022 года. Согласно статье 217 НК, компенсации по ТК обычно не облагаются НДФЛ, однако компенсация за вынужденный прогул не включается в эту категорию.